Grâce à un partenariat réunissant les experts de l’insertion socioprofessionnelle, les Carrefours Emploi Formation constituent un lieu de ressources pour tout projet professionnel. Concrètement, comment fonctionnent les Carrefours Emploi Formation ?
Les Carrefours Emploi Formation sont le résultat d’un partenariat structurel entre :
Ces différents opérateurs sont spécialisés dans les matières traitées par les Carrefours Emploi Formation : la recherche d’emploi, la recherche de formation, la création d’activité et l’orientation.
Le partenariat vise à :
- rassembler en un même lieu des expertises diverses et complémentaires ;
- mettre en place des synergies avec des opérateurs et acteurs œuvrant dans le champ de l’insertion socioprofessionnelle, de l'emploi et de la formation ;
- permettre une meilleure connaissance des opérateurs et de leur offre de services.
Les services rendus par les Carrefours Emploi Formation sont pris en charge par une équipe multi-partenariale : les différents partenaires sont représentés au sein des Carrefours Emploi Formation et au sein de son Comité d’Accompagnement.
Les Carrefours Emploi Formation travaillent en réseau selon quatre dimensions :
- celle qui relie les Carrefours Emploi Formation entre eux ;
- celle qui les relie aux autres structures d’accueil, d’information et de conseil telles que les Maisons de l’Emploi ;
- celle qui les inscrit dans l’offre globale de services de chacun des partenaires ;
- celle qui les relie à l’ensemble des opérateurs et acteurs du marché de l’emploi et de la formation.
Responsable éditorial : Gonze Patricia
Mise à jour le 30.12.2008