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Mise en situation professionnelle (MISIP)

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Confrontez votre projet professionnel à la réalité du marché en participant à un stage dans une entreprise que vous avez choisie !

Si vous désirez approcher un milieu professionnel en particulier, le stage MISIP vous permet d’y faire un bref séjour. De cette manière, vous pouvez vous faire une bonne idée des exigences des employeurs, déterminer si cette expérience confirme votre projet professionnel et si votre profil correspond ou non à la réalité du marché.

Public visé

• Les demandeurs d’emploi inoccupés, inscrits au Forem ;
• Les demandeurs d’emploi occupés dans le cadre du Programme de Transition Professionnelle (PTP) ;
• Les travailleurs à temps partiel ;
• Les travailleurs licenciés, en préavis non presté.

Vous devez être domicilié en région wallonne.

Lieux de stage
Les entreprises du secteur public ou privé ayant les capacités de vous encadrer, et dont le siège d’activité se trouve en région wallonne.

Durée d’un stage MISIP
Le stage MISIP dure 3 à 15 jours, à temps plein ou à temps partiel. La durée est adaptée suivant l'horaire choisi.
Il est possible d’effectuer deux stages (au maximum) dans la même entreprise, mais il doit s’agir de deux postes de travail différents.
Au total, vous possédez un crédit de 30 jours de stage.

Rémunération pendant le stage MISIP
La mise en situation professionnelle est un stage non rémunéré. Il est donc aussi entièrement gratuit pour l'entreprise.

Le contrat de stage
Une convention (contrat) est établie par le Forem, et est signée avant le début du stage par un conseiller du Forem, ainsi que par l'employeur et le stagiaire.
Ce contrat vous couvre contre les accidents du travail et sur le chemin du travail, mais aussi en responsabilité civile (dégâts occasionnés aux outils et machines de l'employeur, accidents matériels ou corporels survenus à des tiers).
Le Forem vous rembourse aussi les frais de déplacement (tarifs transports en commun). Vous conservez vos droits en matière d'allocations de chômage ou d'allocations à charge du CPAS durant le déroulement du stage.

Suivi pendant le stage
A l’issue du stage, l'employeur rédige un rapport de stage et vous fait part de ses conclusions.
Enfin, chaque stage donne lieu à un suivi systématique grâce à une rencontre entre un conseiller du Forem et vous.

Si vous êtes intéressé(e) par un stage de mise en situation professionnelle, prenez contact avec les conseillers du Forem.