Métiers de l’eau : Près de 30 opportunités de plonger dans un secteur durable

La SWDE, la CILE et l’AIDE font de nouveau appel au Forem pour recruter une trentaine de collaborateurs en province de Liège. Pour répondre à ce besoin de main-d’œuvre, le Forem organise un jobday le jeudi 15 mai à la Station d’épuration d’Oupeye. Une opportunité pour rencontrer ces trois acteurs importants. Inscription jusqu’au 12 mai.

Du site de captage à la station d’épuration, en passant par le réseau de distribution, les métiers d’électromécanicien, fontainier, agent technique, mais aussi surveillant de chantier, ingénieur et analyste financier sont autant de métiers essentiels pour assurer le cycle durable de l’eau. Des métiers porteurs de sens, avec un ancrage local fort.

Le jeudi 15 mai, les chercheurs d’emploi auront l’occasion de se plonger dans ce secteur en visitant les installations de la Station d’épuration de l’AIDE, à Oupeye. La visite de la salle de commandes, des bassins de traitement des eaux et de la salle des machines permettra aux candidates et aux candidats de mieux comprendre la réalité de ces métiers.

Et pour les aider à être fin prêts le jour J, le Forem organise en amont du jobday, deux demi-journées de préparation aux entretiens d’embauche : le 8 mai, soit le matin, soit l’après-midi. 

Profils recherchés

L’AIDE, la CILE et la SWDE recherchent une grande variété de profils.

• Active dans l’épuration des eaux usées, l’Association Intercommunale pour le Démergement et l’Epuration des eaux en Province de Liège recherche 10 électromécaniciens, un électricien, un mécanicien, un ingénieur électromécanicien et un ingénieur support réseaux. 
• Assurant la distribution d’eau dans 24 communes de la province de Liège, la Compagnie Intercommunale Liégeoise des Eaux (CILE) recherche une dizaine de fontainiers. 
• Autre acteur de la distribution d’eau en province de Liège, la Société wallonne des eaux recherche un fontainier, un analyste finance et deux surveillants de chantiers.
  

Disposer du permis de conduire B est un atout.

Afin de permettre à ces employeurs de rencontrer les candidates et candidats les mieux positionnés, les conseillers du Forem présélectionnent les chercheurs d’emploi en fonction des offres qui correspondent le mieux à leur profil. Certains postes nécessitent un diplôme universitaire (ingénieur) alors que d’autres nécessitent un bachelier (analyste finance), un CESS (surveillant de chantier) ou une expérience dans l’industrie (électromécanicien, électricien et mécanicien). Avec la possibilité de continuer à se former en entreprise, notamment pour le métier de fontainier. Les personnes intéressées peuvent retrouver ces offres d’emploi sur le site du Forem.